七零之家里有个农贸市场 第85节（1 / 4）
“主要是我其实也不太擅长做管理，离不开你。”赵然说着，满脸愧疚。
这事儿，赵长书也解决不了。
他跟儿子都不在一个厂里。
于是，气氛就有些尴尬。
倒是常欢昨天才见过肖倩倩，听肖倩倩说过，盛副厂长要去一汽厂挖人的事，她也有了挖人的想法。
“爸，你们一汽厂，有没有那种快退休了的、有管理经验的人啊？接近六十岁都没关系，只要身体好就行。我们八一厂原厂那边，盛副厂长就到退休年龄了，但他还一直留在厂里工作呢。”
赵长书懵了一下，这才说：“一汽厂吃闲饭的管理人员确实有不少，这些人，只要多给钱，去哪都无所谓的，可他们也没啥本事。其他有点志气的，在一汽厂做惯了，有自己的工作目标，不一定愿意到你这来。尤其我们一汽厂在南市，你们厂在徐市，让人家从省会到小城市来，大部分人本身就不太乐意。”
“这样啊……”常欢躺在病床上，思索了一会，“要不然，爸你帮我随便问一问，万一谁老家是徐市的，有意愿回来呢？我这缺少专业的会计——能力强一点的，我甚至可以让他试着当玩具厂的财务部长；生产部目前也缺少部长，现在全靠几个班长在管理。然后还要擅长绘画、设计的，给我们设计新款玩具，现在玩具厂在这方面，只有一个人在做这件事。”
“部长级别，工资刚开始可以给到五六十，其他的，根据个人能力来定工资吧。反正不会低于三十。”其实玩具厂全是出口业务，特别能赚钱，要不是员工基本工资还要经过市里审核，过高的工资无法过审，常欢这会儿开一两百块钱来挖人，都不会心疼。
赵长书点头应下这件事，“你给钱倒是大方。等我回去，托别人隐晦地问问，我这身份，不好明着帮你们。一汽厂现在生意其实不景气，我们商量过，想在年后裁员来着。如果你们这边能提前挖一部分人走，也算是给一汽厂减轻负担了。”
作为一汽厂的书记，赵长书这么干，要是让一汽厂其他人知道了，估计得用唾沫星子淹死他。可赵长书就是这么奇怪又自私的人，现在他只有一个儿子，然后又有了孙子，可儿子的事业在玩具厂这边，并且做得很好，赵长书就干脆利用他在一汽厂的人脉，来帮玩具厂。至于一汽厂，管他去呢，反正等他退了，儿子也不会来接他的班。
“那就麻烦爸了。”常欢得了赵长书的准话，心里稍微松快了些。
希望赵长书能占着书记身份的优势，比盛副厂长多拉一些人到玩具厂来吧。
想到盛副厂长知道这件事之后的生气模样，常欢摸了摸鼻子，暗道抱歉了。但现在同属于八一的几个厂都缺人，大家去外面挖人，也得各凭本事（关系）嘛。
119 [vip]
第119章
副厂长先找了市长, 接着又找了省长，把八一厂如今缺人的情形，照实描述。他面对这些领导时, 没有耍什么心眼, 就是单纯来要人的。
别看徐市几个厂子做的风风火火, 可威省其他地方，许多大小工厂, 目前的生意都不算好。
盛副厂长的意思呢，就是在一些效益差的工厂里, 挑些做事不错的人，然后给人家做做思想工作, 争取让他们愿意来八一厂工作，以此缓解八一厂的人才荒。
威省目前就两家工厂能稳定赚取外汇，还都在徐市，省长对这两家工厂的事务，都很上心。
盛副厂长特意来提了这件事，省长就让秘书去安排, 叫每个市里提交一份名单上来——统计看看, 有哪些为人还不错、有点本领、同时又愿意到徐市发展的人才。
至于年龄，被限制在五十岁以下了。太大的年纪, 做不了多久就要退休。而且，也不是所有年纪大的人，都跟盛副厂长一样，能够很快接受新思想, 愿意无私培养年轻人。
这边省长在行动, 另一边, 赵长书也让自己亲近的人, 暗地里接触一汽厂的部分中层管理，透露了一汽厂即将裁员、而八一厂生意正旺需要扩招的两件事，很快就有人动摇，表示愿意转去八一厂工作了。
多方运作下，到了年底的时候，八一厂旗下的汽车厂、玩具厂、发动机厂，才终于进入稳定的状态。
一早就被肖倩倩看好的郑政委，也转到八一厂来工作。不过，他是跟省长面谈后，才决定到发动机厂，做这个新厂的厂长。至于一直跟着他的王秘书，同样转移工作关系，直接实现了职位的大跳跃，当上了副厂长。
之前一直跟着肖倩倩夫妻俩学习的吴叔、大王、小王，这三个人，被常厂长用比较强硬的态度，转去的发动机厂那边，做那边技术部的前期骨干。肖倩倩跟萧鑫每周过去指导一天就行了。
在这样的安排下，发动机厂的发展也很稳，能够承担的订单量，在逐渐提高。郑政委——新的郑厂长，在这里重新燃起工作的激情，以三年为一个计划周期，打算慢慢拿下国内大部分发动机市场。同时，他还给吴叔他们施加压力，叫他们多学多长进，争取能做出适用不同车子的发动机。
这期间，肖倩倩跟萧鑫除了每周去发动机厂待一天之外，其他时间也没有闲着。
他们俩暂缓研究更先进的发动机的步伐，转而按照计划，跟厂长提出，要研究挖掘机。
这并不是他俩第一次提起这个项目，在发动机研制出来之前，肖倩倩就随口说过一次，还大致给出了研发的步骤。只是当时，厂长并没有同意。 ↑返回顶部↑
这事儿，赵长书也解决不了。
他跟儿子都不在一个厂里。
于是，气氛就有些尴尬。
倒是常欢昨天才见过肖倩倩，听肖倩倩说过，盛副厂长要去一汽厂挖人的事，她也有了挖人的想法。
“爸，你们一汽厂，有没有那种快退休了的、有管理经验的人啊？接近六十岁都没关系，只要身体好就行。我们八一厂原厂那边，盛副厂长就到退休年龄了，但他还一直留在厂里工作呢。”
赵长书懵了一下，这才说：“一汽厂吃闲饭的管理人员确实有不少，这些人，只要多给钱，去哪都无所谓的，可他们也没啥本事。其他有点志气的，在一汽厂做惯了，有自己的工作目标，不一定愿意到你这来。尤其我们一汽厂在南市，你们厂在徐市，让人家从省会到小城市来，大部分人本身就不太乐意。”
“这样啊……”常欢躺在病床上，思索了一会，“要不然，爸你帮我随便问一问，万一谁老家是徐市的，有意愿回来呢？我这缺少专业的会计——能力强一点的，我甚至可以让他试着当玩具厂的财务部长；生产部目前也缺少部长，现在全靠几个班长在管理。然后还要擅长绘画、设计的，给我们设计新款玩具，现在玩具厂在这方面，只有一个人在做这件事。”
“部长级别，工资刚开始可以给到五六十，其他的，根据个人能力来定工资吧。反正不会低于三十。”其实玩具厂全是出口业务，特别能赚钱，要不是员工基本工资还要经过市里审核，过高的工资无法过审，常欢这会儿开一两百块钱来挖人，都不会心疼。
赵长书点头应下这件事，“你给钱倒是大方。等我回去，托别人隐晦地问问，我这身份，不好明着帮你们。一汽厂现在生意其实不景气，我们商量过，想在年后裁员来着。如果你们这边能提前挖一部分人走，也算是给一汽厂减轻负担了。”
作为一汽厂的书记，赵长书这么干，要是让一汽厂其他人知道了，估计得用唾沫星子淹死他。可赵长书就是这么奇怪又自私的人，现在他只有一个儿子，然后又有了孙子，可儿子的事业在玩具厂这边，并且做得很好，赵长书就干脆利用他在一汽厂的人脉，来帮玩具厂。至于一汽厂，管他去呢，反正等他退了，儿子也不会来接他的班。
“那就麻烦爸了。”常欢得了赵长书的准话，心里稍微松快了些。
希望赵长书能占着书记身份的优势，比盛副厂长多拉一些人到玩具厂来吧。
想到盛副厂长知道这件事之后的生气模样，常欢摸了摸鼻子，暗道抱歉了。但现在同属于八一的几个厂都缺人，大家去外面挖人，也得各凭本事（关系）嘛。
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第119章
副厂长先找了市长, 接着又找了省长，把八一厂如今缺人的情形，照实描述。他面对这些领导时, 没有耍什么心眼, 就是单纯来要人的。
别看徐市几个厂子做的风风火火, 可威省其他地方，许多大小工厂, 目前的生意都不算好。
盛副厂长的意思呢，就是在一些效益差的工厂里, 挑些做事不错的人，然后给人家做做思想工作, 争取让他们愿意来八一厂工作，以此缓解八一厂的人才荒。
威省目前就两家工厂能稳定赚取外汇，还都在徐市，省长对这两家工厂的事务，都很上心。
盛副厂长特意来提了这件事，省长就让秘书去安排, 叫每个市里提交一份名单上来——统计看看, 有哪些为人还不错、有点本领、同时又愿意到徐市发展的人才。
至于年龄，被限制在五十岁以下了。太大的年纪, 做不了多久就要退休。而且，也不是所有年纪大的人，都跟盛副厂长一样，能够很快接受新思想, 愿意无私培养年轻人。
这边省长在行动, 另一边, 赵长书也让自己亲近的人, 暗地里接触一汽厂的部分中层管理，透露了一汽厂即将裁员、而八一厂生意正旺需要扩招的两件事，很快就有人动摇，表示愿意转去八一厂工作了。
多方运作下，到了年底的时候，八一厂旗下的汽车厂、玩具厂、发动机厂，才终于进入稳定的状态。
一早就被肖倩倩看好的郑政委，也转到八一厂来工作。不过，他是跟省长面谈后，才决定到发动机厂，做这个新厂的厂长。至于一直跟着他的王秘书，同样转移工作关系，直接实现了职位的大跳跃，当上了副厂长。
之前一直跟着肖倩倩夫妻俩学习的吴叔、大王、小王，这三个人，被常厂长用比较强硬的态度，转去的发动机厂那边，做那边技术部的前期骨干。肖倩倩跟萧鑫每周过去指导一天就行了。
在这样的安排下，发动机厂的发展也很稳，能够承担的订单量，在逐渐提高。郑政委——新的郑厂长，在这里重新燃起工作的激情，以三年为一个计划周期，打算慢慢拿下国内大部分发动机市场。同时，他还给吴叔他们施加压力，叫他们多学多长进，争取能做出适用不同车子的发动机。
这期间，肖倩倩跟萧鑫除了每周去发动机厂待一天之外，其他时间也没有闲着。
他们俩暂缓研究更先进的发动机的步伐，转而按照计划，跟厂长提出，要研究挖掘机。
这并不是他俩第一次提起这个项目，在发动机研制出来之前，肖倩倩就随口说过一次，还大致给出了研发的步骤。只是当时，厂长并没有同意。 ↑返回顶部↑