第27节(3 / 4)

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  余笙打趣道:“你就比我早毕业一年,别搞得跟人生导师似的了,管他领导怎么样呢,我只要干好自己的工作就行了。”
  猴子看向王昭岩,“听见没,这就是刚入职场的单纯小姑娘思想,你可得多给她开导开导,学问大着呢!”
  王昭岩:“你别在那里吓她了,多传递正能量。余笙,只要你不忘初心,本色处事,没有什么是克服不了的。”
  余笙笑道:“知道,我才不相信他呢!”
  猴子心中哀叹:信我才怪哦,你俩才是一家的!
  标园地产景观设计部是一个单独的小部门,属于建筑设计部的一个分支机构,麻雀虽小,但五脏俱全。
  就这么个小小部门,也只有标园这样的大房产公司才会有,中小规模的公司都不会单设这个部门,好多是建筑设计部统管了,还有的直接外包。
  景观设计部最大的领导是部门经理,叫什么不清楚,只听大家都称呼他为景头儿。
  然后下面还有个设计总监,是个女的专门管设计这一块,再下面就是设计部的设计师小虾米们了。
  不过就算是虾米,也是分级别的,在这些虾米中,又分了三个小组,各自负责不同的项目,每个小组有个小头头,就是组长。
  在余笙看来,这整个集团内部,好像就设计部最屌丝,人少场地小,而且,气氛也不是那么的和谐。
  关于设计部的气氛,据说之前还是挺不错的,自从来了这个设计总监之后,才变了味道。
  设计总监耿敏禾年龄不大,也就三十不到,但经历丰富,据说当初进公司时,简历弄了整整二十页。
  新人进入公司,培训期过后都会进行考核,关于企业文化品德修养以及专业技能方面都会涉及到。
  很多人都在埋怨,怎么出了学校还要考试呢,简直颠覆了大家对职场的初步认知。
  余笙倒是能欣然接受,她相信每个企业都有不同的路子,作为新人,哪有那么多抱怨,只管服从安排就行了。
  测试成绩出来时,办公室里的人都在交头接耳议论纷纷,待余笙一走过去,大家都不坑声了。
  小叶是跟余笙同期进公司的,两人的关系不错。
  中午午饭时间时,小叶拉着余笙问,“你知不知道,我们部门都在传言一件事情。”
  余笙:“什么事情?”
  小叶神秘道:“他们都说你跟我们头儿认识,真的假的啊,告诉我呗。”
  余笙无语,“谁说的?我怎么会跟我们经理认识啊,简直天方夜谭!”
  小叶还不死心,“那就算别人捕风捉影也得有风才行啊。”
  余笙:“我真的不认识他。”
  余笙以为自己说了实话,这个问题算是结束了,谁知小叶话锋突转,“没事,我就是好奇心重,嘿嘿,就算认识也没关系,因为你已经用实力证明,你不是靠关系进的公司。”
  余笙又是一脸懵逼,“什么实力?”
  小叶:“你还不知道啊,我们测试成绩出来了,你的专业水平在我们部门第一,然后综合考评在我们这一批新人中也是第一。”
  余笙这才恍然大悟,怪不得一上午大家看她的眼神都不对呢,原来还有这么一出呢。
  设计部的三个小组都给自己取了名字,分别是雍容组,富贵组合淡雅组,余笙所在的小组是富贵组,但其实,她们组是最贫困潦倒的组。
  因为富贵组整体学历最低出身最普通,而且,每次设计比稿也都是垫底。 ↑返回顶部↑

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